Specialista amministrativo risorse umane
Per la nostra sede di Brescia, ricerchiamo un/una HR Administration Specialist / Addetta/o all’amministrazione del personale.
La risorsa sarà inserita all’interno dell’Ufficio del Personale e si occuperà principalmente di:
- Controllo giornaliero e mensile delle presenze del personale;
- Elaborazione delle buste paga, scritture contabili, predisposizione dei dati contabili relativi al personale e reporting;
- Adempimenti mensili contributivi e fiscali (Uniemens, F24, ecc.);
- Gestione dei rapporti con gli enti esterni quali INPS, INAIL e Agenzia delle Entrate;
- Adempimenti annuali (Certificazione Unica, modello 770, autoliquidazione INAIL, ecc.);
- Comunicazioni obbligatorie (assunzioni, trasformazioni, cessazioni);
- Gestione dei rapporti di lavoro;
- Supporto al personale dell’azienda riguardo alle questioni amministrative e interfaccia costante con la Direzione.
Formazione e conoscenze richieste per la posizione:
- Diploma Istituti Tecnici Commerciali/Ragioneria e/o Laurea in discipline giuridiche o economiche;
- Esperienza pregressa nell’amministrazione del personale presso studi di consulenza o ruolo analogo di almeno 5 anni;
- Conoscenza della normativa del lavoro e dei principali adempimenti fiscali e contributivi;
- Ottima conoscenza degli strumenti informatici e di office;
- Ottime capacità organizzative, precisione e riservatezza;
- Buone doti comunicative e orientamento al problem solving;
- Capacità di instaurare e gestire correttamente i rapporti di lavoro;
- Conoscenza della lingua inglese;
- Saranno valutati positivamente i candidati che hanno dimestichezza con il pacchetto Inaz.
Il Gruppo CEMBRE, in rapida crescita, si sta configurando sempre più come una realtà internazionale, riconosciuta e apprezzata. Fondata più di 50 anni fa come una realtà solidamente ancorata al territorio, oggi il Gruppo CEMBRE conta oltre 900 collaboratori in tutto il mondo, con società controllate in UK, Germania, Francia, Spagna, USA, Paesi Bassi e Cina.
Cembre è specializzata nella produzione di soluzioni innovative nella connessione e terminazione di conduttori elettrici: connettori, capicorda, utensili, pressacavi e sistemi di siglatura.
I prodotti trovano impiego in settori come industria, energia e ferroviario. Ogni giorno nel mondo si realizzano oltre 5,5 milioni di connessioni affidabili grazie alla tecnologia CEMBRE!
Cembre pone grande attenzione al benessere delle persone e delle famiglie e offre percorsi di formazione, opportunità di crescita professionale e benefit concreti, quali:
- Un premio risultato di 2.600 € (per il 2025) e un premio presenza da 250/500 € annui;
- Iscrizioni a piattaforma Welfare e fondo sanitario integrativo Metàsalute come da CCNL Metalmeccanico Industria;
- Mensa aziendale gratuita;
- Incentivi per matrimonio e nascite, borse di studio per i figli e le figlie del personale e premi anzianità.
Incentivi e contributi alla mobilità sostenibile e alla conciliazione dei tempi casa-lavoro, quali:
- convenzioni per l’utilizzo dei servizi di trasporto pubblico ed incentivi per l’utilizzo di mezzi elettriche e biciclette;
- servizi di assistenza Fiscale e Previdenziale durante l’orario di lavoro;
- Locker per ricevere le spedizioni direttamente in azienda.
Iniziative per la promozione della salute nei Luoghi di lavoro a supporto dell’adozione di stili di vita sani, quali:
- convenzioni con palestre e centri sportivi;
- gruppi di cammino e corsa.
Per candidarti a questa posizione è necessario essere registrati.
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