TECNICO DI LABORATORIO MECCANICO-ELETTRICO
La risorsa verrà inserita in affiancamento ai Responsabili di Laboratorio Meccanico/Elettrico con l’obiettivo di apprendere le principali metodologie e procedure relative all’attività di qualità e ricerca & sviluppo che si svolgono in un’azienda multinazionale Italiana con prodotti provenienti dai propri stabilimenti oppure acquistati da fornitori terzi (pentole, caffettiere, piccoli elettrodomestici, macchine per caffè espresso).
In particolare, la risorsa verrà coinvolta nelle seguenti attività:
- Eseguire le procedure di avvio/chiusura delle attività di laboratorio;
- Impostare test, raccogliere dati e procedere con le indagini di base: campionare, testare, misurare, registrare ed analizzare i risultati;
- Condurre test e analisi per vari scopi (p.e. controllo qualità e ricerca e sviluppo);
- Predisporre e aggiornare report accurati e dettagliati sui risultati delle ricerche al fine di produrre dati precisi ed affidabili;
- Analizzare i risultati di test per proporre miglioramenti sui materiali, sulle soluzioni progettuali e sui processi produttivi;
- Catalogare i campioni secondo il protocollo di laboratorio ed assegnare loro dei codici per l’identificazione;
- Preparare campioni e prototipi da utilizzare;
- Mantenere ed utilizzare le attrezzature standard di laboratorio assicurandosi che siano calibrati correttamente;
- Redigere i piani prova per i prodotti nuovi e in sviluppo;
- Assicurare l’attuazione del Sistema di Gestione della Qualità per le attività inerenti il laboratorio;
- Eseguire le analisi delle non conformità tecniche segnalate dai Clienti sui prodotti, su indicazione dei Responsabili Assistenza Tecnica.
La ricerca è rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).
Bialetti Industrie S.p.A. sostiene le pari opportunità e assicura un processo di selezione nel rispetto della Diversità, Equità ed Inclusione. Bialetti Industrie S.p.A. apprezza e valorizza ogni persona, e condanna ogni forma di discriminazione, diretta o indiretta, effettuata sulla base della nazionalità, appartenenza etnica, genere, orientamento sessuale, gravidanza, religione, disabilità, età e di ogni altra categoria protetta dalla legge.
Il candidato ideale possiede i seguenti requisiti:
- Diploma (perito meccanico, elettronico, elettrotecnico, ecc.) oppure laurea Ingegneria o discipline tecniche;
- Buona conscenza della lingua inglese;
- Analitico e preciso;
- Capacità di organizzazione e pianificazione delle attività;
- Capacità di gestione delle urgenze;
- Capacità di problem solving;
- Capacità apprendimento e buona volontà;
- Flessibilità e disponibilità.
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